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Ce cours en ligne à rythme libre présente les conditions favorables à l'innovation et les techniques de leadership efficaces pour surmonter les obstacles à l'innovation. Les participants apprendront les caractéristiques d'une culture axée sur l'innovation et la façon d'établir un processus d'innovation souple, qui encourage la créativité chez les autres.
Cet article permet d'explorer les applications pratiques de l'intelligence artificielle générative lors de la rédaction de notes de service, et fournit des instructions et des messages-guides qui peuvent servir à rédiger des notes de service efficaces à l'aide de grands modèles de langage.
Cet outil de travail présente 10 pratiques exemplaires pour cultiver une culture axée sur l'apprentissage, notamment l'expérimentation, l'établissement de priorités et la mise en commun des connaissances.
Cet outil de travail fournit aux fonctionnaires un éventail de ressources sur la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones, y compris le contexte historique qui a conduit à son adoption, les lois qui encadrent sa mise en œuvre au Canada et le plan d'action concernant l'atteinte de ses objectifs au gouvernement fédéral.
Cet outil de travail présente des idées sur la consultation et l'interprétation des résultats des sondages éclair, notamment en ce qui concerne l'analyse comparative et le taux de réponse (7 de 10).
Cette vidéo présente des extraits d'entrevues menées auprès de six anciens sous-ministres, qui parlent de ce que le leadership signifie pour eux et de la manière de l'appliquer dans la fonction publique.
Cet outil de travail présente des pratiques d'ancrage permettant de préparer et d'animer une réunion d'équipe en pleine conscience afin de renforcer la confiance, l'initiative et la collaboration, et de favoriser une participation plus active.
Cet outil de travail présente une étude de cas par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) sur l'utilisation du contrôle biométrique pour illustrer le rôle de la fonction publique fédérale dans les cinq phases de l'élaboration des politiques.
Cet outil de travail présente une série de vidéos dans lesquelles le professeur Larry Smith, fondateur et chercheur principal du laboratoire de résolution de problèmes (Problem Lab) à l'Université de Waterloo, se penche sur la complexité de l'innovation dans le contexte du secteur public, et notamment sur la manière de composer avec le risque et l'incertitude tout au long du processus d'innovation.
Les gouvernements d'un bout à l'autre du pays se sont engagés à moderniser la prestation des services aux citoyens. Par conséquent, les groupes qui sont responsables des services internes (p. ex. gestion immobilière, acquisitions, ressources humaines ou finances) sont appelés à en faire plus pour soutenir les priorités de leur organisation.
Ce cours en ligne à rythme libre propose des approches utiles pour gérer les discussions difficiles avec confiance et calme, et pour les envisager comme une partie constructive de toute relation de travail.
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