Consultez le catalogue complet de l'École, qui propose des cours, des événements, des programmes et des outils d'apprentissage. Pour voir les produits d'apprentissage recommandés par thème ou par communauté, consultez nos parcours d'apprentissage ou nos séries d'apprentissage.
Chargement
Code de produit IRA1-J25
Outil de travailCet outil de travail présente les services de soutien en matière de consultation que fournit Relations Couronne-Autochtones et Affaires du Nord Canada (RCAANC) aux fonctionnaires fédéraux.
Code de produit IRA1-J25
Code de produit IRA1-J01
Outil de travailCet outil de travail explore la chronologie et l'histoire des relations entre les peuples autochtones et la Couronne au Canada.
Code de produit IRA1-J01
Code de produit IRA105
CoursCe cours en ligne à rythme libre propose une brève introduction aux Inuits du Canada, notamment à leurs traditions, à leurs structures de gouvernance et à leur histoire. Les participants auront l'occasion de réfléchir à un large éventail de sujets, notamment aux relations entre les Inuits et le gouvernement du Canada et aux quatre accords distincts sur les revendications territoriales avec les régions de l'Inuit Nunangat.
Code de produit IRA105
Code de produit IRA101
CoursMettant l'accent sur une volonté de comprendre les peuples autochtones, ce cours en ligne à rythme libre démystifie l'idée de biais culturels inconscients et explore les questions des préjugés et de la discrimination. Grâce à une série d'exercices d'autoréflexion, les participants découvriront les compétences culturelles dont ils ont besoin pour établir des relations respectueuses avec les Premières Nations, les Métis et les Inuits.
Code de produit IRA101
Code de produit WMT101
CoursCe cours en ligne à rythme libre fournit un aperçu de la partie II du Code canadien du travail et du Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence dans le lieu de travail, et il met l'accent sur les responsabilités des employés dans des organisations de compétence fédérale. À l'aide d'exemples et d'études de cas, les participants acquerront une compréhension de base des exigences et de l'application du Code et du Règlement et ils apprendront comment aider à prévenir le harcèlement et la violence dans leur lieu de travail.
Code de produit WMT101
Code de produit TRN4-J06
Outil de travailCet outil de travail décrit les pratiques exemplaires du mentorat virtuel et répertorie des mesures concrètes pour diriger les employés dans un environnement de travail virtuel complexe.
Code de produit TRN4-J06
Code de produit INC1-J05
Outil de travailCet outil de travail présente des pratiques exemplaires pour planifier des événements virtuels accessibles et inclusifs.
Code de produit INC1-J05
Code de produit TRN4-V41
VidéoCette vidéo, animée par Joseph Silva, fournit aux cadres des conseils sur les façons d'établir des relations dans leur organisation pour favoriser la mobilisation et le maintien en poste du personnel.
Code de produit TRN4-V41
Code de produit LPL1-V20
VidéoCet enregistrement d'événement présente une discussion entre Aiesha Zafar, membre du corps professoral de l'École de la fonction publique du Canada, et Richard Haass, président du conseil des relations étrangères des États-Unis, au sujet de l'état du monde actuel à l'ère de l'après-guerre froide, notamment de changements climatiques, de géopolitique et d'enjeux nationaux au Canada.
Code de produit LPL1-V20
Code de produit TRN4-J01
Outil de travailCet outil de travail fournit des conseils aux leaders sur la façon de stimuler les membres d'une équipe travaillant à distance en période d'incertitude.
Code de produit TRN4-J01
Code de produit TRN4-J07
Outil de travailCet outil de travail destiné aux chefs d'équipe virtuelle porte sur l'utilisation du mentorat en ligne pour exercer un leadership axé sur les personnes.
Code de produit TRN4-J07
Code de produit TRN4-J24
Outil de travailCet outil de travail présente des conseils sur la gestion des sondages éclair, plus particulièrement en ce qui concerne les logiciels et les services utilisés (4 de 10).
Code de produit TRN4-J24
Contactez-nous au moyen de notre chatbot, ou de notre formulaire de demande d'information ou appelez-nous au 819-953-5400 (RCN), ou au 1-833-622-1310 (sans frais). Notre équipe peut vous aider à répondre à vos questions et à vos besoins en matière d'accessibilité.
Faites-nous part de vos commentaires et suggestions pour nous aider à améliorer votre expérience d'apprentissage.
Cette page a expiré pour cause d'inactivité. Veuillez l'actualiser pour continuer.
