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Cette vidéo met en vedette Joe Wild, sous-ministre adjoint principal à l'ancien ministère des Affaires autochtones et du Nord Canada, qui parle de son expérience dans la négociation et la mise en œuvre de traités, de revendications territoriales et d'ententes sur l'autonomie gouvernementale avec des communautés autochtones.
Cette vidéo présente les témoignages de Noodloo Pishuktie et de Dianne Landry, respectivement Inuite et Algonquine, qui racontent leur parcours professionnel et parlent des bienfaits du programme d'aide à l'emploi intitulé « Courage to Soar ».
La Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones est le résultat de près de 25 années de collaboration entre les États membres des Nations Unies et les peuples autochtones du monde entier. Les dirigeants autochtones au Canada ont joué un rôle important dans son élaboration, notamment dans sa rédaction et sa négociation.
Mettant l'accent sur une volonté de comprendre les peuples autochtones, ce cours en ligne à rythme libre démystifie l'idée de biais culturels inconscients et explore les questions des préjugés et de la discrimination. Grâce à une série d'exercices d'autoréflexion, les participants découvriront les compétences culturelles dont ils ont besoin pour établir des relations respectueuses avec les Premières Nations, les Métis et les Inuits.
Cet enregistrement d'événement met en vedette Patrick Borbey, président de la Commission de la fonction publique, qui parle de la façon dont son organisation favorise la prise de risque réfléchie et l'innovation dans le processus de recrutement afin d'appuyer le renouvellement de son effectif.
Cet article porte sur la notion consistant à donner l'heure juste aux personnes de pouvoir et incite les fonctionnaires du gouvernement fédéral à envisager la manière dont divers états d'esprit peuvent contribuer à établir un milieu où les décisions s'appuient sur des faits, le contexte et la nuance.
Cet outil de travail destiné aux fonctionnaires de tous les niveaux comprend des conseils sur la façon de favoriser la confiance grâce à une préparation adéquate des réunions, à l'accueil des participants ainsi qu'à l'instauration d'un climat respectueux.
Cet outil de travail destiné aux fonctionnaires de tous les niveaux fournit des conseils sur l'animation des réunions virtuelles, y compris sur la planification et la préparation de ces réunions ainsi que sur la participation continue des participants.
Cet outil de travail destiné aux fonctionnaires de tous les niveaux fournit une feuille de travail et une liste de stratégies à considérer pour résumer et synthétiser les discussions pendant une réunion.
Ce cours en ligne à rythme libre porte sur la nature et l'objectif de la vision ainsi que sur les éléments qui permettent de la communiquer efficacement. Les participants découvriront diverses techniques et méthodes de communication pour personnaliser un message et multiplier les messages clairs, démontrer de l'enthousiasme et de l'authenticité et aider les employés à s'approprier la vision de l'organisation.
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19 mars 2025 | 7 autres séances
Ce cours présente pourquoi et comment les organisations axées sur les gens prospèrent, et il explore trois stratégies éprouvées pour connaître le succès organisationnel.
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