Catalogue d'apprentissage

Améliorer ses compétences en matière d'écoute

Code de produit TRN157

Ce cours en ligne à rythme libre présente les bonnes pratiques à suivre pour acquérir de solides compétences en matière d'écoute afin de mieux comprendre les autres et d'améliorer la collaboration.

Facteur psychosocial 3 : Leadership et attentes clairs

Code de produit WMT2-V14

Cette vidéo présente les bienfaits d'un leadership assuré et d'attentes claires en milieu de travail et met l'accent sur l'importance d'une bonne communication.

Conception futée : utiliser les éléments visuels et narratifs pour créer de meilleures présentations

Code de produit TRN120

Prochaine séance : 09 juin 2025 | 10 autres séances

Ce cours fournit un enseignement sur la façon d'utiliser les principes de la narration et de la conception pour créer de meilleures présentations avec PowerPoint, incluant des techniques pour concevoir et présenter le matériel en fonction d'un environnement virtuel ou physique. Les participants apprendront à déterminer les besoins de leur auditoire et à y répondre, à transposer du contenu en éléments visuels attrayants et à utiliser des techniques simples pour maximiser l'impact visuel de leur présentation.

Présenter un exposé efficace : comprendre, traduire et convaincre

Code de produit TRN153

Ce cours en ligne à rythme libre porte sur la façon dont la trinité C-T-C (comprendre, traduire et convaincre) de l’exposé permet d’améliorer et d’approfondir ses compétences en matière de présentation d’exposés.

Utiliser les sondages éclair pour mobiliser son équipe : La communication au sein de l'équipe

Code de produit TRN4-J26

Cet outil de travail décrit le rôle de la communication dans l'utilisation réussie des sondages éclair, notamment la promotion, la transmission et la discussion des résultats (6 de 10).

Élaborer une stratégie de communication interne

Code de produit TRN1-J25

Cet outil de travail présente une approche en six étapes pour élaborer une stratégie de communication interne : recherche, objectifs, public, messages clés, outils et activités, et évaluation.

Conseils judicieux des hauts dirigeants - Le sous-ministre Daniel Watson (négociations)

Code de produit TRN4-V08

Le sous-ministre Daniel Watson parle de l’approche qu’il faut adopter au moment d’établir des alliances et des rapports avec des intervenants ayant des intérêts divergents pendant des négociations.

Tirer le meilleur parti des conversations difficiles

Code de produit TRN158

Ce cours en ligne à rythme libre propose des approches utiles pour gérer les discussions difficiles avec confiance et calme, et pour les envisager comme une partie constructive de toute relation de travail.

Formation destinée aux nouveaux formateurs et aux nouvelles formatrices

Code de produit COR138

Ce cours, offert exclusivement aux nouveaux formateurs et aux nouvelles formatrices de l'École de la fonction publique du Canada, présente des pratiques exemplaires, des techniques d'animation et des compétences de gestion de classe qui permettent de préparer et d'offrir des activités d'apprentissage telles que des cours et des événements.

Pleins feux sur la #SantéMentaleGC : Soutenir un collègue

Code de produit WMT2-V04

Cette vidéo présente des membres du Bureau des conférenciers fédéraux pour des milieux de travail sains, qui discutent des formes d'aide les plus utiles qu'ils ont reçues de leurs collègues de travail lorsqu'ils ont eu des problèmes de santé mentale.

Foire aux questions sur la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones et sur la Loi

Code de produit IRA1-J23

Cet outil de travail fournit des réponses aux questions fréquentes à propos de la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones et de la Loi sur la Déclaration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones.

Diriger, c'est servir : introduction au leadership au service des autres

Code de produit TRN411

Ce cours en ligne à rythme libre, destiné aux apprenants de tous les niveaux, présente la philosophie, les principes et les pratiques du leadership au service des autres.