Consultez le catalogue complet de l'École, qui propose des cours, des événements, des programmes et des outils d'apprentissage. Pour voir les produits d'apprentissage recommandés par thème ou par communauté, consultez nos parcours d'apprentissage ou nos séries d'apprentissage.
Ce cours en ligne à rythme libre se penche sur les types les plus courants de menaces à la sécurité des réseaux et fournit des moyens de les prévenir et de les détecter lors d'une violation du système informatique. Les participants découvriront l'importance d'empêcher les pirates informatiques d'avoir accès à des données vitales en remédiant aux faiblesses du système qui pourraient être exploitées par de possibles malfaiteurs.
Ce cours en ligne à rythme libre présente un guide de pratiques exemplaires en matière de transformation numérique, qui mettent l'accent sur le client, mobilisent les processus opérationnels et soutiennent l'expérience des employés pendant une période de changement. Les participants découvriront les modèles organisationnels et les plateformes numériques qui sous-tendent la transformation numérique, ainsi que les capacités de leadership requises pour faire de la transformation numérique une réalité.
Ce cours en ligne à rythme libre présente des mises en situation réalistes exposant de quelle façon sont payés les employés de la fonction publique fédérale et des situations courantes pouvant avoir des effets sur la paye des employés.
Ce cours en ligne à rythme libre fournit les connaissances de base nécessaires pour explorer et expliquer ce qu'est la gestion de projet et comment elle s'applique aux projets professionnels et personnels.
Ce test en ligne à rythme libre sert à évaluer les connaissances des participants en ce qui a trait aux principes essentiels et aux pratiques exemplaires qui sous-tendent la gestion de l'information. Les participants seront en mesure d'évaluer leur capacité de gérer adéquatement les ressources documentaires et les données couramment utilisées dans leur environnement de travail.
Ce cours en ligne à rythme libre, destiné aux directeurs, aux gestionnaires, aux superviseurs et à quiconque souhaite développer ses compétences en leadership, présente des méthodes et des stratégies permettant d'influencer efficacement une équipe pour qu'elle accepte les idées. Les participants découvriront combien la crédibilité est importante, comment clarifier les objectifs en utilisant une politique organisationnelle positive et comment établir des relations solides en établissant des objectifs rassembleurs.
Prochaine séance :
31 juillet 2025 | 37 autres séances
Ce cours explore différentes utilisations des données au gouvernement du Canada, notamment les possibilités et les défis connexes, tant sur le plan individuel qu'organisationnel. Les participants mettront en commun leurs histoires et leurs expériences liées à des projets fondés sur les données, acquerront de nouvelles connaissances quant au rôle des données et amélioreront leurs compétences à l'égard de la littératie des données.
Ce cours en ligne à rythme libre traite des avantages, des pratiques exemplaires et des tendances en matière de technologie d'assistance virtuelle, notamment le fait d'utiliser des robots conversationnels pour réduire le nombre de tâches de bureau répétitives ou personnaliser les interactions automatisées avec les clients. Les participants découvriront le potentiel de la technologie d'assistance virtuelle et examineront des stratégies d'avenir judicieuses qui favorisent le succès dans la sphère numérique.
Ce cours en ligne à rythme libre présente les principes et les éléments constitutifs des processus de développement, leurs avantages ainsi que les stratégies recommandées pour réussir à mettre leur utilisation en œuvre.
Ce cours en ligne à rythme libre, destiné aux leaders de tous les niveaux, porte sur le pouvoir de la motivation et présente une sélection de stratégies efficaces permettant de favoriser la motivation. Les participants examineront des techniques pratiques pour stimuler la motivation individuelle et celle de l'équipe, notamment comment encourager la motivation intrinsèque, recourir aux processus existants au travail, inspirer les autres par la participation, l'approbation et le perfectionnement.
Ce cours en ligne à rythme libre porte sur le rôle stratégique des spécialistes en RH, les différentes perspectives relatives aux RH et la prévoyance nécessaire à la prestation de conseils sur les RH.
Ce cours en ligne à rythme libre présente un aperçu des termes et des concepts liés à la gestion de projet et cerne les principales caractéristiques des projets, des programmes et des portefeuilles.
Contactez-nous au moyen de notre chatbot, ou de notre formulaire de demande d'information ou appelez-nous au 819-953-5400 (RCN), ou au 1-833-622-1310 (sans frais). Notre équipe peut vous aider à répondre à vos questions et à vos besoins en matière d'accessibilité.
